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    獵頭分享——安徽合肥再出人才新策 攬重點產業精英

    作者:卓眾獵頭 時間:2020-09-29 點擊:677

      (記者 吳蘭)安徽省合肥市官方29日對外正式發布《關于進一步吸引優秀人才支持重點產業發展的若干政策(試行)(簡稱《若干政策》),圍繞重點產業的人才安居保障、企業穩崗引才等方面,推出免費租房、補貼購房以及發放崗位補貼、柔性引才獎補等措施,促進重點產業高質量發展。

      近年來,合肥市大力實施“人才強市”戰略,制定并落實了“人才政策20條”“人才創新創業8條”等綜合性人才政策,統籌實施了“雙引雙培人才計劃”等重點人才工程,有力促進了經濟社會持續健康發展。

      據介紹,此次出臺的《若干政策》共有7條內容,主要是圍繞企業和人才關注的穩崗安居等問題,突出重點產業、重點人群,通過提供人才免費租房、補貼購房以及發放崗位補貼、柔性引才獎補等措施。

      在人才安居保障方面,對重點產業企業引進的高層次人才,如在合肥無自有住房,可根據人才的層次,分別按照220m?180-160m?140m?120m?90m?標準,免費租住人才公寓3年;自行租住的,3年內可分別按每年6萬元、4.8萬元、4.2萬元和3.6萬元標準發放住房租賃補貼,不受落戶條件限制。

      此外,對新來合肥市重點產業企業工作的博士、碩士和全日制本科畢業生,在合肥無自有住房的,可分別按照不高于90m?70m?50m?標準,免費租住國有租賃公司房源3年;自行租住的,3年內可分別按照每年3.6萬元、2萬元和1.5萬元標準發放住房租賃補貼,不受落戶條件限制。

      同時,為適應人才剛性住房需求,《若干政策》提出允許合肥市重點產業企業人才在市區范圍內購買首套自住住房。在合肥首次購買自住住房的重點產業企業的高層次人才,可根據人才的層次,對應享受60萬元、40萬元、20萬元、10萬元標準的購房補貼,住房公積金貸款申請額度可適當放寬。

      在企業穩崗引才方面,對重點產業企業通過項目合作從市外柔性引進的非本單位研發人員,符合條件的按實付工薪的30%給予企業引才補貼,單個項目(人才)補貼不超過50萬元。

      《若干政策》所指重點產業包括:集成電路、新型顯示、人工智能、新能源汽車暨智能網聯汽車、軟件、智能家電、高端裝備制造、生物醫藥、新材料、節能環保、新能源、創意文化產業。

    來源:中國新聞網

    原標題:《安徽合肥再出人才新策 攬重點產業精英》

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